دانلود کتاب The Academy of Management Annals (به فارسی: سالنامه آکادمی مدیریت)
اطلاعات کتاب سالنامه آکادمی مدیریت
موضوع اصلی: مدیریت
نوع: کتاب الکترونیکی
ناشر: Routledge
زبان: English
فرمت کتاب: pdf (قابل تبدیل به سایر فرمت ها)
سال انتشار: 2007
تعداد صفحه: 750
حجم کتاب: 9 مگابایت
کد کتاب: 080586220X
توضیحات کتاب سالنامه آکادمی مدیریت
آکادمی مدیریت مفتخر است که جلد افتتاحیه سالنامه آکادمی مدیریت را اعلام کند. این مجموعه جدید هیجان انگیز از یک اصل راهنما پیروی می کند: پیشرفت دانش تنها با بررسی کامل چیزهای شناخته شده و ناشناخته در یک زمینه خاص امکان پذیر است. چنین ارزیابی‌هایی را می‌توان از طریق بررسی‌های جامع و انتقادی متون انجام داد – که توسط محققان آگاه ایجاد شده است و تعیین می‌کنند که چه زمانی یک خط تحقیق به بیراهه رفته است، و چگونه می‌توان تحقیق را به مسیر درست هدایت کرد.
Academy of Management Annals چنین بررسی های ضروری را ارائه می دهد. این بررسی‌ها که توسط محققان برجسته مدیریت نوشته شده‌اند، برای اطمینان از به‌موقع بودن دوره‌های پیشرفته، برای طراحی رویکردهای تحقیقی جدید، و برای شناسایی مفروضات روش‌شناختی یا مفهومی معیوب ارزشمند هستند. Annals هر ساله تلاش می‌کند تا مجموعه گسترده‌ای از تحقیقات اولیه را ترکیب کند، مشارکت‌های اصلی گذشته را شناسایی کند و در عین حال راه‌های بالقوه تحقیقات آینده را روشن کند.
در نهایت، محققان دانشگاهی در زمینه‌های مدیریت و مرتبط به عنوان مثال، جامعه‌شناسی سازمان‌ها و روان‌شناسی سازمانی) آکادمی سالنامه‌های مدیریت را منبعی ارزشمند می‌داند که می‌توان برای اطلاعات جامع و به‌روز به آن مراجعه کرد—که هر ساله در یک جلد توسط انجمن برجسته تحقیقات مدیریت منتشر می‌شود.
جلد 1 از Annals طیف گسترده ای از تحقیقات را بررسی می کند: کنترل شرکت. اشتغال غیر استاندارد؛ مدیریت انتقادی؛ محیط های فیزیکی کار؛ یادگیری تیم مدیریت دولتی؛ احساسات در سازمان ها؛ رهبری و مراقبت های بهداشتی؛ خلاقیت در کار؛ کسب و کار و محیط زیست؛ و سوگیری در ارزیابی عملکرد.
The Academy of Management is proud to announce the inaugural volume of the Academy of Management Annals. This exciting new series follows one guiding principle: The advancement of knowledge is possible only by conducting a thorough examination of what is known and unknown in a given field. Such assessments can be accomplished through comprehensive, critical reviews of the literature—crafted by informed scholars who determine when a line of inquiry has gone astray, and how to steer the research back onto the proper path.
The Academy of Management Annals provide just such essential reviews. Written by leading management scholars, the reviews are invaluable for ensuring the timeliness of advanced courses, for designing new investigative approaches, and for identifying faulty methodological or conceptual assumptions. The Annals strive each year to synthesize a vast array of primary research, recognizing past principal contributions while illuminating potential future avenues of inquiry.
Ultimately, academic scholars in management and allied fields (e.g., sociology of organizations and organizational psychology) will see the Academy of Management Annals as a valuable resource to turn to for comprehensive, up-to-date information—published in a single volume every year by the preeminent association for management research.
Volume 1 of the Annals explores a wide spectrum of research: corporate control; nonstandard employment; critical management; physical work environments; public administration team learning; emotions in organizations; leadership and health care; creativity at work; business and the environment; and bias in performance appraisals.
دانلود کتاب «سالنامه آکادمی مدیریت»
