کتاب الکترونیکی

مدیریت منابع انسانی در سازمان های مراقبت بهداشتی

Managing Human Resources in Health Care Organizations

دانلود کتاب Managing Human Resources in Health Care Organizations (به فارسی: مدیریت منابع انسانی در سازمان های مراقبت بهداشتی) نوشته شده توسط «Leiyu Shi»

اطلاعات کتاب مدیریت منابع انسانی در سازمان های مراقبت بهداشتی

موضوع اصلی: مدیریت: مدیریت پروژه

نوع: کتاب الکترونیکی

ناشر: Jones & Bartlett Pub

نویسنده: Leiyu Shi

زبان: English

فرمت کتاب: pdf (قابل تبدیل به سایر فرمت ها)

سال انتشار: 2006

تعداد صفحه: 437

حجم کتاب: 2 مگابایت

کد کتاب: 9780763729974 , 0763729973

نوبت چاپ: 1

توضیحات کتاب مدیریت منابع انسانی در سازمان های مراقبت بهداشتی

با مشارکت نویسندگان از انواع تنظیمات مراقبت های بهداشتی فعلی، این اولین کتاب درسی است که بر روی عملکرد مدیریت منابع انسانی در یک سازمان مراقبت های بهداشتی تمرکز دارد. این متن مرتبط و قابل دسترس با استفاده از زبان نظری پیچیده، رویکردی عملی برای مطالعه منابع انسانی در سیستم‌های مختلف مراقبت‌های بهداشتی مانند بیمارستان‌ها، سیستم‌های مراقبت بهداشتی یکپارچه، تنظیمات مراقبت مدیریت‌شده، مراکز خصوصی و کلینیک‌های بهداشت عمومی ارائه می‌کند. این فصول طیف وسیعی از موضوعات را شامل می‌شود که شامل: طراحی منابع انسانی (به عنوان مثال، نقش سیستم منابع انسانی در حمایت از عملکردهای سازمانی) عملکرد منابع انسانی (به عنوان مثال، مسائل حقوقی و سازمانی منابع انسانی از جمله قانون کار و موضوعات مرتبط از جمله تبعیض، آزار و اذیت، قراردادهای دستمزد و ساعت، و انطباق با ADA؛ استخدام، خاتمه کار، ارزیابی عملکرد و آموزش کارکنان) مدیریت منابع انسانی (مانند برنامه ریزی و نگهداری نیروی کار، پشتیبانی و آموزش کارکنان، مدیریت غرامت، نقش در چانه زنی جمعی، مشارکت بودجه، و ابتکارات بهبود مستمر سازمانی) این کتاب را می توان به عنوان یک کتاب درسی مستقل در دوره های کارشناسی یا کارشناسی ارشد منابع انسانی مورد استفاده قرار داد. با رویکرد عمل محور خود، منبع ارزشمندی برای سازمان های مراقبت های بهداشتی فعلی است.

With contributions by authors from a diversity of current health care settings, this is the first textbook to focus on the practice of human resource management within a health care organization. Light on complex theoretical language, this relevant, accessible text provides a hands-on approach to studying human resources in various health care systems such as hospitals, integrated health care systems, managed care settings, private practices, and public health clinics. The chapters cover a broad spectrum of subjects including: human resource design (e.g., the role of the human resource system in support of organizational functions) human resource practice (e.g., legal and organizational human resource issues including labor law and related issues including discrimination, harassment, wage and hour agreements, and ADA compliance; hiring, termination, performance evaluation, and staff training) human resources management (e.g., workforce planning and maintenance, staff support and education, compensation management, role in collective bargaining, budgetary involvements, and organizational continuous improvement initiatives) The book can be used as a stand-alone textbook in undergraduate or graduate level courses on human resources. With its practice-oriented approach, it is also a valuable resource for current health care organizations.

دانلود کتاب «مدیریت منابع انسانی در سازمان های مراقبت بهداشتی»

مبلغی که بابت خرید کتاب می‌پردازیم به مراتب پایین‌تر از هزینه‌هایی است که در آینده بابت نخواندن آن خواهیم پرداخت.

برای دریافت کد تخفیف ۲۰ درصدی این کتاب، ابتدا صفحه اینستاگرام کازرون آنلاین (@kazerun.online ) را دنبال کنید. سپس، کلمه «بلیان» را در دایرکت ارسال کنید تا کد تخفیف به شما ارسال شود.

برچسب ها
مبلغی که بابت خرید کتاب می‌پردازیم به مراتب پایین‌تر از هزینه‌هایی است که در آینده بابت نخواندن آن خواهیم پرداخت.
کتابخانه دیجیتال بَلیان