دانلود کتاب Enterprise governance and enterprise engineering (به فارسی: حاکمیت سازمانی و مهندسی سازمانی) نوشته شده توسط «Jan A. P. Hoogervorst (auth.)»
اطلاعات کتاب حاکمیت سازمانی و مهندسی سازمانی
موضوع اصلی: فن آوری
نوع: کتاب الکترونیکی
ناشر: Springer-Verlag Berlin Heidelberg
نویسنده: Jan A. P. Hoogervorst (auth.)
زبان: English
فرمت کتاب: pdf (قابل تبدیل به سایر فرمت ها)
سال انتشار: 2009
تعداد صفحه: 428
حجم کتاب: 16 مگابایت
کد کتاب: 3540926704 , 9783540926702
نوبت چاپ: 1
توضیحات کتاب حاکمیت سازمانی و مهندسی سازمانی
دستیابی به موفقیت سازمانی مستلزم پرداختن به شرکت ها به روش هایی است که با پیچیدگی و پویایی محیط سازمانی مدرن مطابقت داشته باشد. با این حال، از آنجایی که به نظر می رسد اکثر ابتکارات استراتژیک سازمانی شکست می خورند – از جمله موارد مربوط به فناوری اطلاعات – رویکردهای رایج فعلی برای توسعه و اجرای استراتژی بیشتر مانعی به نظر می رسند تا توانمندی برای موفقیت استراتژیک شرکت.
دو موضوع اساساً دیدگاه‌های متفاوتی را که در این کتاب بیان شده است، تشکیل می‌دهند. اول، دیدگاه مبتنی بر شایستگی در مورد حاکمیت، که به موجب آن کارکنان به عنوان هسته حیاتی برای پرداختن موثر به واقعیت پیچیده، پویا و نامطمئن سازمانی، و همچنین برای تعریف موفقیت‌آمیز و عملیاتی کردن انتخاب‌های استراتژیک در نظر گرفته می‌شوند. دوم، مهندسی سازمانی به عنوان چارچوب مفهومی و متدولوژی رسمی برای تنظیم یک طراحی سازمانی یکپارچه و یکپارچه، که شرط لازم برای موفقیت شرکت است.
ارائه یان هوگرورست، که هم بر اساس تحقیقات و هم بر اساس سوابق حرفه ای او است. هدف در Sogeti B.V.، متخصصان مدیریت و مشاوره و همچنین دانشجویان علوم مدیریت و سیستم های اطلاعات کسب و کار است.
Achieving enterprise success necessitates addressing enterprises in ways that match the complexity and dynamics of the modern enterprise environment. However, since the majority of enterprise strategic initiatives appear to fail – among which those regarding information technology – the currently often practiced approaches to strategy development and implementation seem more an obstacle than an enabler for strategic enterprise success.
Two themes underpin the fundamentally different views outlined in this book. First, the competence-based perspective on governance, whereby employees are viewed as the crucial core for effectively addressing the complex, dynamic and uncertain enterprise reality, as well as for successfully defining and operationalizing strategic choices. Second, enterprise engineering as the formal conceptual framework and methodology for arranging a unified and integrated enterprise design, which is a necessary condition for enterprise success.
Jan Hoogervorst’s presentation, which is based on both research and his professional background at Sogeti B.V., aims at professionals in management and consulting as well as students in management science and business information systems.
دانلود کتاب «حاکمیت سازمانی و مهندسی سازمانی»
برای دریافت کد تخفیف ۲۰ درصدی این کتاب، ابتدا صفحه اینستاگرام کازرون آنلاین (@kazerun.online ) را دنبال کنید. سپس، کلمه «بلیان» را در دایرکت ارسال کنید تا کد تخفیف به شما ارسال شود.