کتاب الکترونیکی

کار جنسیتی دستمزد انقلاب صنعتی بریتانیا را به همراه داشت

Gender work wages industrial revolution britain

دانلود کتاب Gender work wages industrial revolution britain (به فارسی: کار جنسیتی دستمزد انقلاب صنعتی بریتانیا را به همراه داشت) نوشته شده توسط «Joyce Burnette»

اطلاعات کتاب کار جنسیتی دستمزد انقلاب صنعتی بریتانیا را به همراه داشت

موضوع اصلی: 1

نوع: کتاب الکترونیکی

ناشر: Cambridge University Press

نویسنده: Joyce Burnette

زبان: English

فرمت کتاب: pdf (قابل تبدیل به سایر فرمت ها)

سال انتشار: 2008

تعداد صفحه: 391

حجم کتاب: 2 مگابایت

کد کتاب: 0521880637 , 9780521880633 , 9780511394911

نوبت چاپ: 1

توضیحات کتاب کار جنسیتی دستمزد انقلاب صنعتی بریتانیا را به همراه داشت

یک مطالعه جدید عمده در مورد نقش زنان در بازار کار انقلاب صنعتی بریتانیا. معروف است که مردان و زنان معمولاً در مشاغل مختلف کار می کردند و زنان دستمزد کمتری نسبت به مردان داشتند. این تفاوت‌ها معمولاً به عرف نسبت داده می‌شوند، اما جویس برنت در اینجا نشان می‌دهد که تفاوت‌های جنسیتی در مشاغل و دستمزدها عمدتاً توسط نیروهای بازار هدایت می‌شوند. یافته‌های او نشان می‌دهد که به جای آسیب رساندن به رقابت زنان، در واقع با از بین بردن قدرتی که کارگران مرد برای محدود کردن اشتغال زنان به آن‌ها نیاز داشتند و با دسته‌بندی زنان به مشاغل کم‌مصرف، شکاف دستمزد جنسیتی را به حداقل رسانده است. در جایی که الزامات قدرت یک شغل باعث می شود زنان بازدهی کمتری نسبت به مردان داشته باشند، تفکیک شغلی هم کارایی اقتصادی و هم درآمد زنان را به حداکثر می رساند. او نشان می‌دهد که دستمزد زنان در آن زمان به‌جای مرسوم بودن، دستمزد بازار بود و شکاف دستمزد جنسیتی ناشی از تفاوت‌های واقعی در بهره‌وری بود.

A major new study of the role of women in the labor market of Industrial Revolution Britain. It is well known that men and women usually worked in different occupations, and that women earned lower wages than men. These differences are usually attributed to custom but Joyce Burnette here demonstrates instead that gender differences in occupations and wages were instead largely driven by market forces. Her findings reveal that rather than harming women competition actually helped them by eroding the power that male workers needed to restrict female employment and minimizing the gender wage gap by sorting women into the least strength-intensive occupations. Where the strength requirements of an occupation made women less productive than men, occupational segregation maximized both economic efficiency and female incomes. She shows that women’s wages were then market wages rather than customary and the gender wage gap resulted from actual differences in productivity.

دانلود کتاب «کار جنسیتی دستمزد انقلاب صنعتی بریتانیا را به همراه داشت»

مبلغی که بابت خرید کتاب می‌پردازیم به مراتب پایین‌تر از هزینه‌هایی است که در آینده بابت نخواندن آن خواهیم پرداخت.

برای دریافت کد تخفیف ۲۰ درصدی این کتاب، ابتدا صفحه اینستاگرام کازرون آنلاین (@kazerun.online ) را دنبال کنید. سپس، کلمه «بلیان» را در دایرکت ارسال کنید تا کد تخفیف به شما ارسال شود.

برچسب ها
مبلغی که بابت خرید کتاب می‌پردازیم به مراتب پایین‌تر از هزینه‌هایی است که در آینده بابت نخواندن آن خواهیم پرداخت.
کتابخانه دیجیتال بَلیان