کسب و کار

پرداخت: چرا مردم آنچه را که به دست می آورند به دست می آورند و شما اکنون چه کاری می توانید انجام دهید تا بیشتر به دست آورید

Pay: Why People Earn What They Earn and What You Can Do Now to Make More

دانلود کتاب Pay: Why People Earn What They Earn and What You Can Do Now to Make More (به فارسی: پرداخت: چرا مردم آنچه را که به دست می آورند به دست می آورند و شما اکنون چه کاری می توانید انجام دهید تا بیشتر به دست آورید) نوشته شده توسط «Kevin F. Hallock»

اطلاعات کتاب پرداخت: چرا مردم آنچه را که به دست می آورند به دست می آورند و شما اکنون چه کاری می توانید انجام دهید تا بیشتر به دست آورید

موضوع اصلی: تجارت و اقتصاد – منابع انسانی

نوع: کتاب الکترونیکی

ناشر: Cambridge University Press

نویسنده: Kevin F. Hallock

زبان: english

فرمت کتاب: PDF (قابل تبدیل به سایر فرمت ها)

سال انتشار: 2012

تعداد صفحه: 240

حجم فایل: 2.39 مگابایت

کد کتاب: 113905743X , 9781139057431

توضیحات کتاب پرداخت: چرا مردم آنچه را که به دست می آورند به دست می آورند و شما اکنون چه کاری می توانید انجام دهید تا بیشتر به دست آورید

میلیاردها نفر در سراسر جهان برای کار خود دستمزد می گیرند. این کتاب برای توضیح این موضوع نوشته شده است که چرا آن‌ها چیزی را که به دست می‌آورند به دست می‌آورند و با انجام این کار، به خوانندگان کمک می‌کند بفهمند چگونه می‌توانند در کوتاه‌مدت و بلندمدت درآمد بیشتری کسب کنند. دستمزدها، تفاوت دستمزدها در گروه‌ها، نابرابری دستمزدها، نحوه تعیین حقوق و چرایی سازمان‌ها، دستمزد مدیران اجرایی و «سوپراستار»، تفاوت بین دستمزد و «پاداش‌های کل» (شامل مزایا، فرصت‌های رشد، همکاران و شرایط کاری) را شرح می‌دهد. غرامت در سازمان های غیرانتفاعی و تفاوت بین هزینه غرامت به سازمان ها و ارزشی که کارکنان برای آن غرامت قائل می شوند. همچنین نکاتی را در مورد کارهایی که یک فرد می تواند انجام دهد تا کسب درآمد بیشتری انجام دهد ارائه می دهد.

Billions of people throughout the world are paid for their work. This book was written to explain why they earn what they earn and, in doing so, to help readers understand how they can earn more in both the short and long run. It describes wages, wage differences across groups, wage inequality, how organizations set pay and why, executive and “superstar” pay, the difference between pay and “total rewards” (including benefits, opportunities for growth, colleagues, and working conditions), compensation in nonprofits, and the differences between the cost of compensation to organizations and the value employees place on that compensation. It also offers tips on what an individual can do to do to earn more.

دانلود کتاب «پرداخت: چرا مردم آنچه را که به دست می آورند به دست می آورند و شما اکنون چه کاری می توانید انجام دهید تا بیشتر به دست آورید»

مبلغی که بابت خرید کتاب می‌پردازیم به مراتب پایین‌تر از هزینه‌هایی است که در آینده بابت نخواندن آن خواهیم پرداخت.

برای دریافت کد تخفیف ۲۰ درصدی این کتاب، ابتدا صفحه اینستاگرام کازرون آنلاین (@kazerun.online ) را دنبال کنید. سپس، کلمه «بلیان» را در دایرکت ارسال کنید تا کد تخفیف به شما ارسال شود.

برچسب ها

دیدگاهتان را بنویسید

مبلغی که بابت خرید کتاب می‌پردازیم به مراتب پایین‌تر از هزینه‌هایی است که در آینده بابت نخواندن آن خواهیم پرداخت.
کتابخانه دیجیتال بَلیان