مدیریت

رمزگشایی از اندازه‌گیری: ایجاد استراتژی اندازه‌گیری، تحلیل و گزارش L&D

Measurement Demystified: Creating Your L&D Measurement, Analytics, and Reporting Strategy

دانلود کتاب Measurement Demystified: Creating Your L&D Measurement, Analytics, and Reporting Strategy (به فارسی: رمزگشایی از اندازه‌گیری: ایجاد استراتژی اندازه‌گیری، تحلیل و گزارش L&D) نوشته شده توسط «David Vance – Peggy Parskey»


اطلاعات کتاب رمزگشایی از اندازه‌گیری: ایجاد استراتژی اندازه‌گیری، تحلیل و گزارش L&D

موضوع اصلی: تجارت و اقتصاد – مدیریت و رهبری

نوع: کتاب الکترونیکی

ناشر: Association for Talent Development

نویسنده: David Vance – Peggy Parskey

زبان: english

فرمت کتاب: EPUB (قابل تبدیل به سایر فرمت ها)

سال انتشار: 2020

تعداد صفحه: 432

حجم فایل: 22.83 مگابایت

کد کتاب: 1950496899 , 9781950496891

توضیحات کتاب رمزگشایی از اندازه‌گیری: ایجاد استراتژی اندازه‌گیری، تحلیل و گزارش L&D

چارچوب پیشگامانه شما برای اندازه گیری و گزارش
اکثر مردم اندازه گیری، تجزیه و تحلیل، و گزارش دهی را دلهره آور می دانند – و متخصصان L&D تفاوتی ندارند. از آنجایی که این شیوه‌ها برای تلاش‌های سازمان‌ها برای بهبود عملکرد بسیار مهم شده‌اند، متخصصان توسعه استعداد اغلب به دلایل زیادی، از جمله پیچیدگی و چالش ظاهری این شیوه‌ها، در پذیرش آن‌ها کند بوده‌اند. تعداد کمی از سازمان‌ها استراتژی اندازه‌گیری و گزارش‌دهی سنجیده‌ای دارند، و اغلب منابع کمیاب، زمان محدود و داده‌های ناقص برای کار با سازمان‌ها در تلاش برای ایجاد یک استراتژی وجود دارد.

رمزگشایی از اندازه‌گیری: ایجاد استراتژی اندازه‌گیری، تحلیل و گزارش L&D، منبعی بسیار مورد نیاز و مورد استقبال است که با چارچوبی برای ساده‌سازی بحث اندازه‌گیری، تجزیه و تحلیل، و گزارش‌دهی در ارتباط با L&D و استعداد، زمینه جدیدی را ایجاد می‌کند. دست اندرکاران توسعه این کتاب به پزشکان کمک می‌کند تا اقدامات مناسب را به دلایل درست انتخاب و استفاده کنند. انواع گزارش های مناسب را انتخاب، ایجاد و استفاده کنید. و یک استراتژی اندازه گیری و گزارش جامع ایجاد کنید.

دیوید ونس و پگی پارسکی، نویسندگان و کارشناسان، با تشخیص اضطراب و اکراهی که مردم اغلب در این زمینه ها نشان می دهند، با ارائه یک زبان مشترک و ساختاری آسان برای استفاده، شیوه ها و فرآیندها را تجزیه می کنند. آنها پنج نوع گزارش، چهار دلیل کلی برای اندازه گیری و سه دسته از اندازه گیری ها را توصیف می کنند. روش آنها برای سازمان های بزرگ و کوچک کار می کند، حتی اگر شما یک یا دو نفر از کارکنان L&D باشند. راهنما یکسان است: از کوچک شروع کنید و رشد کنید.

Measurement Demystified اولین کتاب عالی برای متخصصان توسعه استعداد بدون دانش یا تجربه قبلی در مورد اندازه گیری است و منبعی ارزشمند برای کارشناسان سنجش است. آنهایی که در سطوح پایین‌تر ارزیابی آموزشی مهارت دارند، پایگاه دانش و قابلیت‌های خود را افزایش می‌دهند، در حالی که کارشناسان اندازه‌گیری میانبرها و قطعاتی از اطلاعات را برای ارتقای عملکرد خود کشف خواهند کرد. درمان جامع تری از این موضوعات مهم در جای دیگر یافت نمی شود.


Your Groundbreaking Framework for Measurement and Reporting
Most people find measurement, analytics, and reporting daunting―and L&D professionals are no different. As these practices have become critically important for organizations’ efforts to improve performance, talent development professionals have often been slow to embrace them for many reasons, including the seeming complexity and challenge of the practices. Few organizations have a well-thought-out measurement and reporting strategy, and there are often scant resources, limited time, and imperfect data to work with when organizations do attempt to create one.

Measurement Demystified: Creating Your L&D Measurement, Analytics, and Reporting Strategy is a much-needed and welcomed resource that breaks new ground with a framework to simplify the discussion of measurement, analytics, and reporting as it relates to L&D and talent development practitioners. This book helps practitioners select and use the right measures for the right reasons; select, create, and use the right types of reports; and create a comprehensive measurement and reporting strategy.

Recognizing the angst and reluctance people often show in these areas, authors and experts David Vance and Peggy Parskey break down the practices and processes by providing a common language and an easy-to-use structure. They describe five types of reports, four broad reasons to measure, and three categories of measures. Their method works for large and small organizations, even if yours is an L&D staff of one or two. The guidance remains the same: Start small and grow.

Measurement Demystified is a great first book for talent development professionals with no prior knowledge of or experience with measurement and a valuable resource for measurement experts. Those adept at lower levels of training evaluation will grow their knowledge base and capabilities, while measurement experts will discover shortcuts and nuggets of information to enhance their practices. A more comprehensive treatment of these important topics will not be found elsewhere.

دانلود کتاب «رمزگشایی از اندازه‌گیری: ایجاد استراتژی اندازه‌گیری، تحلیل و گزارش L&D»

مبلغی که بابت خرید کتاب می‌پردازیم به مراتب پایین‌تر از هزینه‌هایی است که در آینده بابت نخواندن آن خواهیم پرداخت.

دیدگاهتان را بنویسید