Über Fehlzeiten im Betrieb : Eine Sammlung von Untersuchungsergebnissen und Erfahrungen

Literatur und Diskussionsbeitdige iiber Fehlzeiten im Betrieb sind aufgrund der seit Jahren anhaltenden Aktualitat des Themas sehr umfangreich. Der wissenschaftlich interessierte Praktiker kann deshalb heute nicht mehr die Zeit aufbringen, urn sich diese Veroffentlichungen aus Verlagsangeboten und Zeitschrif ten herauszusuchen, zu beschaffen und im Original durchzuarbeiten. Wir geben deshalb mit dieser Schrift einen Oberblick tiber den Stand der Forschung und die Konsequenzen fiir die Praxis. Ra tionalisierungs-Kuratorium der Deutschen Wirtschaft RKW 7 1. Einfuhrung 1.1 Fragestellung Die Problematik des industriellen Absentismus (engl.: absenteeism = Abwesenheit, Fehlen vom Dienst/von der Arbeit, Fehlzeiten) ist keineswegs erst in neuerer Zeit entstanden. Sie gewann eine gewisse Aktualitat in grogerem Rahmen bereits wah rend des ersten Weltkrieges. In diese Zeit fallen auch die ersten wissenschaftlichen Untersuchungen, die vor allem iiber Erfahrungen aus englischen Munitions- und Riistungsbetrieben berichten (z. B. Health of Munition Workers Committee 1916, Loveday 1917, vgl. auch Vernon 1920, 1921). In den darauf folgenden Jahren, wahrend derer in einer Reihe von Industriestaaten grog ere Arbeitslosenziffern zu verzeichnen waren, mugte das allgemeine Interesse an Fragen des industriellen Absentismus naturgemag zuriickgehen. Dennoch blieben die Fehlzeiten auch in dieser Zeit Forschungsgegenstand zwar vereinzelter, aber teilweise doch sehr griindlicher Untersuchungen (Bauer 1927, Brundage 1927, Sy denstricker 1926, 1927, 1928, Vernon, Bedford und Warner 1927, 1928, 1931) Front Matter....Pages 1-7 Einführung....Pages 9-12 Persönliche Faktoren....Pages 13-18 Allgemeine Faktoren....Pages 19-23 Ausbildung, Funktion und Leistung....Pages 24-30 Periodische Einflüsse auf die Fehlzeiten....Pages 31-34 Einflüsse der Arbeitszeit auf die Fehlzeiten....Pages 35-38 Mögliche Einflüsse finanzieller Faktoren....Pages 39-46 Sozialpsychologische Faktoren....Pages 47-51 Ursachen und Maßnahmen zur Minderung vermeidbarer Fehlzeiten....Pages 52-60 Zusammenfassung....Pages 61-62 Literaturverzeichnis....Pages 63-70 Quellenverzeichnis der Abbildungen und Tabellen....Pages 71-71 Back Matter....Pages 72-72