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Starmanager: Medienprominenz, Reputation Und Vergütung Von Top-managern (unternehmerisches Personalmanagement) (german Edition)

معرفی کتاب «Starmanager: Medienprominenz, Reputation Und Vergütung Von Top-managern (unternehmerisches Personalmanagement) (german Edition)» نوشتهٔ Nadine Bültel، منتشرشده توسط نشر Gabler Verlag / Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH در سال 2011. این کتاب در 7 صفحه، فرمت pdf، زبان آلمانی ارائه شده است.

Top-Manager stehen seit einigen Jahren verstärkt im Visier der Medien. Durch die mediale Aufmerksamkeit erlangen sie einen Prominentenstatus, der in der angloamerikanischen Managementforschung zu schillernden Bezeichnungen wie Celebrity CEO oder Superstar CEO führt. Nadine Bültel widmet sich in ihrer Arbeit diesem neuartigen Star-Phänomen von Top-Managern und untersucht die Ursachen und Auswirkungen ihrer medialen Prominenz. Sie analysiert, wie Manager eine Starreputation aufbauen und welche Rolle die Medien hierbei spielen. Im Mittelpunkt steht dabei auch die Frage, ob und warum Starmanager eine höhere Vergütung erhalten als ihre weniger prominenten Kollegen. Cover......Page 1 Starmanager: Medienprominenz, Reputation und Vergütung von Top-Managern......Page 4 ISBN 9783834928214 ......Page 5 Geleitwort......Page 8 Vorwort......Page 10 Inhaltsverzeichnis......Page 12 Abbildungsverzeichnis......Page 18 Tabellenverzeichnis......Page 20 Abkürzungsverzeichnis......Page 22 I. Problemstellung......Page 24 II. Gang der Untersuchung......Page 25 I. Wirtschaftsberichterstattung und Wirkung von Medienbotschaften......Page 32 II. Medienprominenz von Top-Managern: Synopse bisheriger Forschung......Page 73 III. Zwischenergebnis......Page 118 I. Grundlegung und Überblick......Page 120 II. Ökonomische Perspektive......Page 124 III. Politische Perspektive......Page 232 IV. Sozial-psychologische Perspektive......Page 265 V. Zusammenfassung und weiteres Vorgehen......Page 287 I. Zur Entstehung personenbezogener Reputation......Page 292 II. Einflussfaktoren auf die Reputation von Top-Managern......Page 300 III. Auswirkungen der Reputation auf die Festlegung der Managervergütung......Page 337 IV. Zusammenfassung und weiteres Vorgehen......Page 366 I. Inhaltsanalyse der Presseberichterstattung über Top-Manager......Page 370 II. Explorative Analyse zum Zusammenhang von Starreputation und Vergütung......Page 415 F. Schlussbetrachtung und Ausblick......Page 470 Literaturverzeichnis......Page 474 Nadine Bültel untersucht die Ursachen und Auswirkungen der medialen Prominenz von Top-Managern. Sie analysiert, wie Manager eine Starreputation aufbauen und welche Rolle die Medien hierbei spielen. Im Mittelpunkt steht dabei auch die Frage, ob und warum Starmanager eine höhere Vergütung erhalten als ihre weniger prominenten Kollegen.
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