Soziale Zeit und Biographie: Über die Gestaltung von Alltagszeit und Lebenszeit

Dr. Hanns-Georg Brose ist Professor für Soziologie an der Universität-Gesamthochschule Duisburg. Monika Wohlrab-Sahr ist Hochschulassistentin für Soziologie an der Freien Universität Berlin. Michael Corsten ist wissenschaftlicher Mitarbeiter am MPI für Bildungsforschung in Berlin. Mit dem hier vorgelegten Buch wird abschlieBend tiber die Ergebnisse einer Unter suchung berichtet, die im WS 81/82 an der Philipps-Universitat Marburg im Rahmen eines Lehrforschungsprojekts von Hanns-Georg Brose begonnen wurde. In dieser An fangsphase, in der zunachst theoretische Uberlegungen entwickelt und erste empirische Erhebungen vorgenommen wurden (vgl. Brose 1982; 1984), waren Norbert Johrendt, Werner Meyer und Monika Wohlrab-Sahr zunachst als Studenten an der Projektarbeit beteiligt. Zwischen 1985 und 1988 wurde das Projekt dann - unter dem Titel: "Die Vermittlung von sozialen und biographischen Zeitstrukturen - Das Beispiel der Zeitarbeit- von der Deutschen Forschungsgemeinschaft finanziell gefOrdert. Monika Wohlrab-Sahr, spater auch Werner Meyer, arbeiteten nun als wissenschaftliche, Norbert Johrendt als studentischer Mitarbeiter im Projekt mit. In der ersten Projektphase (1985 -1987), in der die quantitativ-statistische Auswertung von Arbeitsmarktdaten sowie berufs-, und betriebssoziologische FragestelIungen im Mittelpunkt standen, wurde die Forschungs gruppe durch die wissenschaftliche Mitarbeit von Matthias Schulze-Baing verstarkt, der unserer Arbeit wichtige zusatzliche Impulse verlieh. Uber die Ergebnisse dieser Untersuchungsphase haben wir bereits friiher berichtet (vgl. Brose/Schulze-Baing/ Wohlrab-Sahr 1987; 1987; Brose/Schulze-Baing/Meyer 1990) Abstract: In modernen Gesellschaften ist das Nach- und Nebeneinander von Ereignissen, von Handeln und Erleben im Laufe des individuellen Lebens, durch Karrieremuster und "Normalbiographien" geregelt. Es scheint, daß diese die Sicherheit der Lebensführung garantierenden Institutionen und sozialen Kalender für einen wachsenden Teil der Bevölkerung ihren selbstverständlichen Orientierungswert verlieren. Die wird in der vorliegenden Untersuchung unter dem Stichwort der De-Institutionalisierung des Lebenslaufs diskutiert und am Beispiel einer besonderen Beschäftigtengruppe (Zeitarbeitnehmern) exemplarisch untersucht. Die Frage lautet: Wie werden Alltagszeit und Lebenszeit wahrgenommen und gestaltet, wenn die Arbeits- und Lebensbedingungen von Diskontinuität gekennzeichnet sind und Flexibilität zur (notwendigen) Tugend wird? Front Matter....Pages 1-12 Einleitung....Pages 13-17 Die Vermittlung von sozialer Zeit, Lebenszeit und Alltagszeit....Pages 18-56 Biographische Entwicklungen in der Zeitarbeit....Pages 57-158 Biographische Zeitperspektiven und zeitbezogenes Erleben und Handeln im Alltag....Pages 159-223 Bilder vom eigenen Leben....Pages 224-260 Lebensarrangements....Pages 261-292 Institutionalisierung und De-Institutionalisierung in den zentralen Lebensbereichen....Pages 293-317 Schluß....Pages 318-323 Literatur....Pages 324-335 Anhang....Pages 336-337 Back Matter....Pages 339-340