Gestión del conocimiento y calidad total (Spanish Edition)

En el libro que aquí se presenta, en los dos primeros capítulos, se trata de clarificar conceptos y sistematizar las diversas metodologías y enfoques surgidos en este campo de estudio. Tras la delimitación de las diferentes nociones ymodelos relacionados con la gestión del conocimiento y el capital intelectual, se propone, en el capítulo tercero, con un enfoque práctico, cuáles son laspautas y fases que las organizaciones pueden seguir para una gestión eficaz del conocimiento. El capítulo cuarto se dedica a la gestión de la calidad partiendo de los fundamentos de la calidad, se analiza el nuevo enfoque con el que las normas ISO9000:2000 se ocupan de los sistemas de gestión de la calidad, concluyéndose con una referencia a la Política de la Unión Europea para la promoción de la calidad. El último capítulo se inicia con los fundamentos y principios de la gestión de la calidad total. Realizado su análisis se estudia la estructura del Modelo EFQM de Excelencia para finalizar con un epígrafe dedicado aplantear cómo la gestión de la calidad total puede ser un soporte real plenamente válido para la aplicación de la gestión del conocimiento.INDICE RESUMIDO: Introducción. La nueva economía. El capital intelectual como recurso estratégico. La gestión del conocimiento en la empresa. Calidad y competitividad. Calidad total y gestión del conocimiento. Biliografía. Glosario. GESTION DEL CONOCIMIENTO Y CALIDAD TOTAL LEGALES ÍNDICE ACERCA DE LOS AUTORES PRÓLOGO INTRODUCCIÓN 1 LA NUEVA ECONOMÍA 1.1. ECONOMÍA DEL CONOCIMIENTO Y SOCIEDAD DE LA INFORMACIÓN 1.2. INFORMACIÓN Y CONOCIMIENTO EN LA EMPRESA 1.3. LA COMPETITIVIDAD: EL CONOCIMIENTO COMO RECURSO ESTRATÉGICO 2 EL CAPITAL INTELECTUAL COMORECURSOESTRATÉGICO 2.1. LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO COMO NUEVO PARADIGMA 2.2. CAPITAL INTELECTUAL: CONCEPTO Y DIMENSIONES 2.3. MODELOS DE MEDICIÓN DEL CAPITAL INTELECTUAL 3 LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO EN LA EMPRESA 3.1. MODELOS DE GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO 3.2. EL PROCESO DE GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO EN LA EMPRESA 3.2.1. Identificación y medición 3.2.2. Generación 3.2.3. Captura y almacenaje 3.2.4. Acceso y transferencia 3.2.5. Aplicación y absorción 3.3. SISTEMAS ORGANIZATIVOS PARA LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO 3.3.1. Tecnologías aplicables 3.3.2. Organización 3.3.3. Gestión de los recursos humanos y liderazgo 3.3.4. Desarrollo de una cultura apropiada 3.4. PROCESO DE APRENDIZAJE INTERORGANIZATIVO EN LAS ALIANZAS ESTRATÉGICAS 4 CALIDAD Y COMPETITIVIDAD 4.1. LA CALIDAD 4.1.1. Concepto y clases de calidad 4.1.2. Enfoques, fundamentos y perspectivas de la calidad 4.1.3. Características de la calidad 4.2. GESTIÓN DE LA CALIDAD 4.3. SISTEMAS DE GESTIÓN DE LA CALIDAD 4.3.1. Estructura y componentes 4.3.2. Estándares internacionales 4.4. POLÍTICA DE LA UNIÓN EUROPEA PARA LA PROMOCIÓN DE LA CALIDAD 5 CALIDAD TOTAL Y GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO 5.1. FUNDAMENTOS Y PRINCIPIOS DE LA GESTIÓN DE LA CALIDAD TOTAL 5.2. PREMIOS A LA CALIDAD 5.2.1. Premio Deming 5.2.2. Premio Malcolm Baldrige 5.3. EL MODELO EUROPEO DE EXCELENCIA DE LA EFQM 5.3.1. La Fundación Europea para la Gestión de la Calidad (EFQM) 5.3.2. Estructura del Modelo EFQM. Agentes facilitadores y resultados 5.3.3. Principales modificaciones introducidas en el Modelo EFQM 5.3.4. Adaptación del Modelo EFQM a las pequeñas y medianas empresas 5.3.5. El Modelo EFQM de Excelencia como modelo de gestión de la calidad total 5.4. LA GESTIÓN DE LA CALIDAD TOTAL COMO INSTRUMENTO PARA LA APLICACIÓN DE LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO BIBLIOGRAFÍA GLOSARIO ÍNDICE DE FIGURAS Figura 2.1. Figura 2.2. Figura 2.3. Figura 2.4. Figura 3.1. Figura 3.2. Figura 3.3. Figura 3.4. Figura 3.5. Figura 4.1. Figura 4.2. Figura 4.3. Figura 4.4. Figura 4.5. Figura 4.6. Figura 5.1. Figura 5.2. Figura 5.3. Figura 5.4. Figura 5.5. Figura 5.6. ÍNDICE DE TABLAS Tabla 1.1. Tabla 1.2. Tabla 2.2. Tabla 3.1. Tabla 3.2. Tabla 3.3. Tabla 4.1. Tabla 4.2. Tabla 4.3. Tabla 4.4. Tabla 5.1. Tabla 5.2. Tabla 5.3. Tabla 5.4. Tabla 5.5. Tabla 5.6. Tabla 5.7. ÍNDICE ANALÍTICO