El comportamiento humano en las organizaciones : fundamentación

Capítulo 1. Panorama sobre el abordaje del comportamiento humano en las organizaciones: antecedentes, definiciones y teorías Capítulo 2. Perspectiva sobre la competitividad del factor humano: eje central de las organizaciones actuales Capítulo 3. El paradigma del cambio: flexibilidad y adaptabilidad planeada en la actualidad organizacional Capítulo 4. Bases teóricas y metodológicas para el diagnóstico de la cultura organizacional Capítulo 5. De lo cotidiano a la escucha activa, el clamor del comportamiento humano: clima laboral Capítulo 6. Organización y sociedad: hacia una cultura de responsabilidad social Profundizar sobre el comportamiento humano en las organizaciones invita a transitar un escenario retador, audaz y cautivador; donde la cercanía con teorías, enfoques y metodologías contemporáneas permiten una agudeza más genuina y objetiva de la dinámica del individuo y, o grupo dentro de las organizaciones actuales