Эффективное управление персоналом. Новая роль HR-менеджера в организации

Содержание......Page 6 Предисловие......Page 11 Об авторе......Page 17 Глава 1. Еще одна возможность повышения конкурентоспособности: трудовые ресурсы......Page 19 Глава 2. Изменение функций HR-менеджмента: комплексная роль......Page 41 Глава 3. Перевоплощение в стратегического партнера компании......Page 71 Глава 4. Менеджер по управлению персоналом в роли административного эксперта......Page 101 Глава 5. Лидерство......Page 143 Глава 6. Менеджер по персоналу в роли агента перемен......Page 173 Глава 7. Менеджмент персонала для менеджера по персоналу......Page 213 Глава 8. Что дальше?......Page 255 Примечания......Page 281 Предметный указатель......Page 302